国网庆阳供电公司：充电蓄能“强内功” 苦练技能当尖兵

  行之力则知愈进，知之深则行愈达。7月4日，国网庆阳供电公司在西峰城区供电所组织并且开展“强内功、当尖兵”技术大比拼活动。在优化营商环境的大举措下，通过活动逐步提升基层一线工作人员现场操作技能和为民服务的电力保障能力。

  本次实训比拼主要围绕计量装置安装、接线正确性判别分析展开，采用现场实操与理论学习相结合的方式，重点围绕技能人员对常用计量装置的接线、工作原理掌握及现场安装工艺、现场校验能力，逐项进行实训和现场考评，逐步加强理论学习与实践操作深层次地融合，全方面提升工作质效。

  “1号准备就绪，倒计时开始。”随着考评组下达口令，参赛人员有条不紊的“忙碌”起来，多名经验比较丰富的考评员全程关注竞赛进展，通过现场计时、打分，对参赛人员在比赛中暴露的不足进行记录，从操作盘面布局、材料选用、规范使用工器具、接线正确性、接线工艺、操作时长、现场清理等多个角度严格按照规范要求进行评比打分。炎炎烈日也挡不住参考人员比拼的激情，大家都铆足了劲，拿出了自己的“十八般武艺”，大显身手争第一。

  “装表接电是我们电力企业至关重要的基本操作之一，经过此次实训，咱们相互交流学习，为的是让新员工掌握操作技能、老员工温故知新，逐步提升业务技能水平，更好地为人民群众做好保供电服务。”城区供电所所长刘海峰如是说。

  竞赛强技术，人才促发展，国网庆阳供电公司担着庆阳市配电运维、检修、试验、抢修等一系列工作，岗位技术上的含金量高，人才需求数量大。该公司积极做出响应国网公司全业务核心班组建设，精心组织并且开展本次技能竞赛，加速专业技能接力传承，加快技能人员培养，引导、鼓励职工立足岗位，熟读安规操作、熟悉设备技术，补短板、提技能，夯实班组“基本功”，积极营造人才成长良好氛围。

  “把每一个现场都当做学习的课堂，我们会在这样的培训和历练中尽快成长、早日独当一面。”考核结束后，考评组对每位参赛人员都进行了专业点评，对各环节要点及需要注意的几点进行复盘，使得大家的实操能力得到一定效果提升。

  今年以来，该公司立足岗位实际，从安全生产、营销服务、综合指标提升等多方面常态化开展培训工作，员工在做好日常工作的同时，利用间隙时间，苦练本领，逐步的提升为人民服务的本领。

  据了解，参加此次技术比拼活动共计42人，其中35岁及以下青年员工占比近60%。“这不仅是一个历练的平台，更是一次青年员工学习的机会，青年员工主动走出‘避风港’、穿越‘舒适区’，多岗位锻炼，赋能聚力，实现自身的岗位价值，才能为公司注入源源不断的活力和动力。”该公司相关负责人说道。

  人才强则企业兴。下一步，国网庆阳供电公司将持续开展多元化的岗位技能实训活动，本着“缺什么、补什么”的原则，以现场实际在做的工作为载体，加强岗位练兵，扎实提升业务技能，为公司发展提供强有力的人才支撑。（陈开心）